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07 10 月 2022

蝦品輯

喪假一定要在百日內請完?規定內容、天數總整理
習俗節慶, 蝦生活, 政策快訊

喪假一定要在百日內請完?規定內容、天數總整理 

喪假一定要在百日內請完?規定內容、天數總整理

喪假要怎麼請呢?是不是一定要在百日內請完呢?遇到家中親人過世的情況,雇主須依照勞基法喪假規定,不得拒絕給假。而依照親等的關係,可以請的喪假天數也不盡然相同,蝦編在這篇文章幫大家整理喪假請假規定總整理,以及迷思破除,一起來看看吧!

勞工請喪假天數總整理

根據「勞動基準法第四十三條規定之第三條規定」,勞基法喪假相關條約提到:「勞工因婚、喪、疾病或其他正當事由得請假;請假應給之假期及事假以外期間內工資給付之最低標準」,可以請的喪假天數會依照親等的關係有不同的天數規定,喪假天數最多八天、最少三天,而且在法定喪假天數內請喪假,老闆需正常給薪,並且不能任意扣減薪水,同時也不會因為請了婚假、喪假就扣發全勤獎金。

親屬關係 父母、養父母、繼父母、配偶喪亡者 祖父母、子女、配偶之父母、配偶之養父母或繼父母 曾祖父母、兄弟姊妹、配偶之祖父母
喪假天數 8 天 6 天 3 天

勞工請喪假規定內容

勞工喪假除了天數要注意外,還有什麼規定需要知道呢?蝦編在下方整理三點提供給需要的人參考!

  1. 喪假規定
    內政部的行政函釋提到:「勞工婚假以一次給足為原則。至於喪假,勞工如因禮俗原因,得申請分次給假」,因此在勞工請喪假時,可以分次請的,但每次請假都要至少半天。
  2. 喪假證明
    在勞工請喪假時,要事前親自口頭或書面陳述請假理由及具體天數,並且需要附上訃文、死亡證明書的相關文件或是戶籍機關的除戶證明文件,並且在假單上註明過世親人的稱謂和過世日期。
  3. 喪假期限
    勞基法喪假期限規定必須在親屬死亡日的 100 天內請完,並且不會扣除例假日。若是勞工到職前親人已往生,依據勞委會所發布的函釋提:「其親屬於到職前喪亡,可視實際情形給予喪假」。

 

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